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CHEF D'AGENCE DE MICROFINANCE – Douala, Yaoundé

GLOBAL TRAVEL & SERVICES GROUP SARL

Douala, Yaoundé

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Postuler au plus tôt

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Permanent / CDI

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Banque - Finance

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Directeur d’agence

Description
GLOBAL TRAVEL & SERVICES GROUP SARL est un groupe constitué de plusieurs entités spécialisée dans l’assistance visa ; la formation ; la finance...dont le siège social est situé à Yaoundé avec des agences dans plusieurs villes du Cameroun, recherche des Chefs d'Agence esperimentés pour piloter le développement de notre portefeuille de prêts et assurer la pérennité financière de Global Travel Finance.
Le titulaire aura pour mission de définir et mettre en œuvre la stratégie de microfinance, de superviser l’octroi de crédits, de gérer les risques et de garantir la conformité aux exigences réglementaires.
Missions / Responsabilités / Activités
  1. Définir et mettre en œuvre la stratégie de microfinance de l’institution
  2. Superviser l’octroi des crédits et le suivi du portefeuille clients
  3. Piloter la gestion des risques et assurer la conformité réglementaire
  4. Gérer le budget, les coûts opérationnels et optimiser la rentabilité
  5. Représenter l’organisme auprès des partenaires institutionnels et des bailleurs de fonds
  6. Encadrer, former et évaluer les équipes opérationnelles
  7. Développer de nouveaux produits financiers adaptés aux besoins des clients
  8. Superviser les opérations quotidiennes de l'agence
  9. Développer et suivre le portefeuille de microcrédits
  10. Assurer le respect des procédures internes et de la conformité réglementaire
  11. Former et encadrer le personnel de l'agence
  12. Élaborer les rapports de performance mensuels
  13. Participer aux actions de prospection et de développement de la clientèle
Compétences / Exigences / Qualités
  1. Licence ou Master en finance, économie ou gestion d'entreprise; Comptabilité et finance
  2. Expérience de 5 à 8 ans dans la microfinance ou le secteur bancaire
  3. Connaissance approfondie des produits de microcrédit et de la réglementation
  4. Capacité à gérer et motiver une équipe de 5 à 10 personnes
  5. Compétences en analyse financière, reporting et gestion des risques
  6. Disposer d’une force de vente et d’un sens aigu de la négociation ;
  7. Etre dynamique et avoir une bonne tenue ;
  8. Etre de bonne moralité et disponible.
  9. Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de portefeuille
Vos Avantages

Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» plan de localisation
» lettre de motivation
» CNI
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
Instructions de candidature
Envoyez votre dossier de candidature a l'adresse rh@globaltravelcm.com
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