
Directeur du développement Central H/F – Douala
Groupe Activa
Douala, Littoral, Cameroon
·16 Jul. 2024
·Permanant
·Insurance
·Actuary
- TYPE DE CONTRAT : Contrat à Durée Indéterminé (CDI)
- SECTEUR D'ACTIVITÉ : Assurances
- LIEU DE TRAVAIL : Douala, Cameroun
- DATE DE L'OFFRE : 01 juillet 2024
1/ Développement de la Stratégie Technique :
- Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de Développement de l'entreprise en accord avec les objectifs globaux.
- Analyser le marché et la concurrence pour identifier les opportunités et les menaces sur la chaïne de valeur de Développement.
- Segmentation de marché et Saturation des besoins clients
- Coordonner la conception, le développement et l'amélioration des produits d'assurance (vie et non-vie) en fonction des besoins des clients et des évolutions réglementaires.
- Gérer la rentabilité et la compétitivité des produits.
- Animer les performances Business du portefeuille de produits
- Concevoir et Gérer et monitorer la qualité technique, l'expérience Client et la sinistralité des écosystèmes associés aux portefeuilles de produits et services
- Développer et mettre en place des politiques de gestion des risques associés à la fonction
- Coordonner les activités de réassurance pour optimiser la couverture des risques.
- Encadrer et diriger les équipes techniques (Actuariat, Business Intelligence, Production, Design, Monitoring des Parcours et expérience Clients).
- Assurer la conformité des processus avec les réglementations en vigueur et les normes de qualité
- Promouvoir l'innovation dans le développement de nouveaux produits et l'optimisation des processus existants.
- Mettre en œuvre des projets de transformation numérique pour améliorer l'efficacité et la qualité des services.
- Promouvoir l'innovation dans le développement de nouveaux produits et l'optimisation des processus existants.
- Mettre en œuvre des projets de transformation numérique pour améliorer l'efficacité et la qualité des services.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (commercial, juridique, financier) pour assurer une cohérence et une synergie au sein de l'entreprise.
- Représenter la compagnie auprès des autorités réglementaires, des partenaires et des clients pour des sujets techniques.
- Formation : Diplôme d'ingénieur, Diplôme d'une école d'assurances, Master en actuariat, statistiques, finance ou gestion des risques.
- Expérience : Minimum 10 ans d'expérience dans le secteur des assurances, avec une solide expérience comme Directeur Technique en IARDT.
- Compétences techniques : Excellentes compétences en actuariat, tarification et gestion des risques.
- Leadership : Capacité à diriger et motiver des équipes pluridisciplinaires.
- Analytique : Fortes compétences en analyse de données et en résolution de problèmes complexes.
- Innovation : Esprit innovant et capacité à piloter des projets de transformation avec un accent sur la digitalisation des processus.
- Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec un sens aigu des relations interpersonnelles.
» Years of work experience: Between 8 years and 11 years
» Minimum Education Level: Engineer