Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F) – Douala
DUP CONSULTING SERVICES
Bonanjo, Douala, Littoral, Cameroon
·30 Aug. 2026
·Temporaire / CDD
·Ressources Humaines
·Chargé de gestion en ressources humaines
- Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d’emploi, tri des candidatures, organisation des entretiens
- Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, dossiers salariés)
- Suivre les absences et les congés
- Préparer les éléments variables de paie et éditer les bulletins de paie.
- Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding)
- Participer à l’organisation des formations et au suivi du plan de développement des compétences
- Mettre à jour les tableaux de bord RH et les indicateurs
- Être l’intermédiaire entre l’entreprise et les partenaires sociaux (CNPS, inspection du travail, syndicat, l’assurance et les banques)
- Veiller au respect de la législation sociale et des procédures internes
- Répondre aux demandes courantes des collaborateurs concernant les questions RH
- Rigueur, sens de l’organisation et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et aisance dans la communication
- Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie
- Esprit d’équipe et discrétion
- Bonne connaissance du droit du travail et des procédures RH
- Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Maîtrise d’un SIRH et du logiciel de paie (Sage Paie et RH ou équivalent)
- Capacité à rédiger des courriers et documents administratifs RH
- Aisance dans la gestion administrative du personnel et de la paie
- Assurance santé
- Des opportunités d’évolution et de montée en compétences
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
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