DIRECTUR DES ACHATS H/F – Douala
Groupe ARNO
Douala, Littoral, Cameroon
·15 Apr. 2023
·Permanant
·Transport - Logistic
·Responsable logistique / approvisionnement
- Recueillir les attentes achat des directions métiers (donneuses d’ordres) et des équipes achats, analyser leurs problématiques, estimer la criticité des risques potentiels ;
- Définir la politique achats conforme aux directives générales, en termes de performance économique et qualitative ;
- Identifier des pistes d’économie, évaluer les objectifs de gain pour définir les budgets achats annuels, valider les plans d’actions achats ;
- Assurer, en matière de stratégie achats, une veille économique des marchés (contrats conclus, en projet) et concurrentielle.
- Définir une stratégie déclinant des objectifs de rentabilité et de qualité, les moyens pour les atteindre, des indicateurs clés de suivi de la performance (KPI) ;
- Assurer le lien et la communication auprès des directions métiers pour garantir les objectifs ;
- Mettre en place, pour les acheteurs, des procédures, méthodologies et outils permettant d’optimiser la performance et de prévenir différents risques ;
- Piloter la performance sourcing (relations fournisseurs), organiser des commissions de marchés et des revues fournisseurs pour suivre les évolutions et adapter les besoins internes.
- Animer les équipes achats pour la réalisation des objectifs individuels et collectifs, assurer leur montée en compétences ;
- Contrôler les processus achats, contribuer à leur amélioration continue et à l’harmonisation des pratiques ;
- Organiser, en fonction des objectifs définis, les activités achats par type de métiers et par familles d'achats (produits, prestations, services généraux) et sous-familles ;
- Conduire, en appui aux acheteurs, des négociations nationales et internationales, sensibles ou stratégiques pour l'entreprise ;
- Négocier avec des fournisseurs stratégiques pour la mise en place ou le renouvellement d’accords-cadres.
- Suivre en permanence l’évolution des budgets, analyser et interpréter les coûts ;
- Contrôler la bonne exécution contractuelle des fournisseurs en amont et en aval des processus internes, arbitrer d’éventuels litiges ;
- Participer aux chantiers de la DSI, implémenter des outils pour optimiser le processus achat ;
- Assurer le reporting auprès de la direction générale.
- Niveau académique : MBA/Master spécialisé dans les achats professionnels, en Logistique des écoles de commerce et de management, ou tout autre diplôme reconnu équivalent.
- Expérience professionnelle : minimum 10 ans à un poste similaire. Une expérience dans le secteur de la grande distribution serait un atout ;
- Avoir une parfaite maitrise de la suite Office ;
- Connaissance de la gestion des achats et des fournisseurs ;
- Intérêt pour la dynamique du marché et sens des affaires ;
- Goût pour la négociation et de la constitution de réseaux ;
- Capacité à assurer la veille règlementaire et la veille concurrentielle ;
- Veille au respect des procédures et des plannings ;
- Expérience professionnelle des logiciels de gestion des fournisseurs ;
- Capacité à rassembler et à analyser des données, des prévisions et à travailler avec les chiffres ;
- Avoir une solide connaissance de la gestion de la chaîne d’approvisionnement est requise ;
- Des antécédents avérés en élaboration de politiques efficaces de gestion des stocks sont nécessaires ;
- Bonne capacité d’encadrement des équipes par la participation aux programmes de recrutement, formation, promotion, etc en lien avec la DRH ;
- Très bonnes connaissances du droit relatif au domaine des achats ;
- Maîtrise de logiciel courants de gestion des achats.
- Bon relationnel avec les ministères de tutelle, et autres institutions impliquées dans la chaine de gestion des achats : Finances, douane, etc ;
- Sens des responsabilités et de management avéré ;
- Bonne gestion du stress et des priorités ;
- Bonne éthique professionnelle marquée par l’intégrité et la confidentialité des informations ;
- Capable d’élaborer des stratégies et de résoudre les problèmes ;
- Excellentes compétences de communication et relationnelles ;
- Jugement éclairé et capacité à prendre des décisions ;
- Solides capacités de leadership ;
- Maîtrise de l'anglais serait un atout.
» Years of work experience: Between 8 years and 11 years
» Minimum Education Level: Master's Degree