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DIRECTEUR JURIDIQUE(H/F) – Douala - Cameroun

Groupe Activa

Douala - Cameroun, Littoral, Cameroon

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28 Nov. 2022

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Non spécifié

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Assurance

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Autres

Description
Parmi les leaders en Afrique sub-saharienne sur le marché de l'assurance, le Groupe Activa a su se démarquer en proposant à ses clients des offres innovantes et responsables depuis 24 ans. Avec un chiffre d'affaires en hausse et une croissance soutenue depuis plusieurs années, le Groupe a réussi à s'imposer comme partenaire incontournable dans le domaine des assurances.
Missions / Responsabilités / Activités
Rattaché à la Direction Générale, vous serez chargé des enjeux juridiques des entreprises en tant que référent juridique principal. Vos responsabilités seront les suivantes : 
◆ Coordonner, superviser et animer les activités de l'ensemble du département;
◆ Superviser et suivre le traitement du contentieux en défense et en demande de l'entreprise 
◆ Conseiller l'entreprise sur tous les aspects juridiques 
◆ Participer aux comités juridiques du groupe
◆ Assister au quotidien sur le plan juridique du réseau (droit des contrats, droit des affaires, précontentieux/contentieux, droit immobilier, droit des sociétés, etc.) avec le soutien de son équipe;
◆ Représenter l'entreprise auprès des instances juridiques officielles: 
◆ Veiller au respect de la législation et la réglementation;
◆ Supporter les directions opérationnelles sur leurs différents enjeux juridiques (contrats, contentieux, etc.);
◆ Structurer le service juridique de l'entreprise et mettre en place les procédures appropriées;
◆ Accompagner la Direction Générale dans son plan de développement: recommandations juridiques, approche orientée business:
◆ Conduire les relations avec les conseils et autres auxiliaires de justice partenaires de l'entreprise, y compris la gestion des budgets d'honoraires;
◆ Accompagner l'entreprise dans le cadre de ses projets de développements/croissance;
◆ Assurer la revue des contrats commerciaux de l'entreprise;
◆ Fournir des analyses juridiques dans les différents champs du droit; • Assurer la veille juridique et réglementaire ; 
◆ Rédiger, contrôler et sécuriser les actes juridiques (décisions, conventions)
◆ Assurer le secrétariat juridique de l'entreprise 
Compétences / Exigences / Qualités
COMPÉTENCES TECHNIQUES 
◆ Maîtrise du droit des sociétés 
◆ Solides connaissances en droit social et des affaires;
◆ Expérience dans la revue des contrats et la veille juridique 
◆ Connaissances en Droit des Assurances, un plus; 
◆ Connaissances et pratique du contentieux, un plus;
◆ Aptitudes relationnelles et managériales
◆ Bonnes connaissances des réglementations;
◆ Connaissance et pratique des règles de bonne gouvernance;
◆ Maîtrise des règles et des procédures en vigueur;
◆ Capacité à interpréter et à comprendre les textes juridiques:
◆ Bonne capacité d'élocution:
◆ Excellente capacité rédactionnelle:
◆ Esprit d'analyse et de synthèse : FORMATION:
◆ Convaincant(e) et rassurant(e):
◆ Pointilleux(se)sur les détails:
◆ Méticuleux(se):
◆ Agile : disposé(e) à s'adapter aux changements dans l'entreprise
◆ Pédagogie et sens du service Rigoureux (se), consciencieux(se) et organisé(e) 
◆ Discret(e):
◆ Esprit d'analyse et de discernement;
◆ Orienté(e) Business

FORMATION 
◆ Formation universitaire Bac + 5 en droit.

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE
◆ Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans des fonctions similaires dans une entreprise ou dans un cabinet d'avocats de référence à des fonctions seniors.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Directeur
» Années d'expérience: Entre 8 ans et 11 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
Instructions de candidature
Cliquer sur le bouton Postuler pour envoyer votre candidature en ligne
Ou transmettre votre candidature (CV+lettre de motivation) à l'adresse mail (recruitment@group-activa.com) en indiquant en objet la référence suivante: DJJCMR|11|2022 au plus tard le 28/11/2022.
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