Génération de l'image encours...

SUPERVISEUR COMMERCIAL – Douala, Bafoussam

COLLEGE DE PARIS FORMATIONS CONTINUES

Douala, Bafoussam

·

29 Nov. 2024

·

Non spécifié

·

Commerce - Vente - Distribution

·

Responsable commercial

Description
APPEL A CANDIDATURE N°_4
Une Institut supérieur française qui joue un rôle prépondérant dans les formations diplômantes fondée sur les valeurs d’excellence, du suivi individualisé de parcours de formation et d’ouverture internationale lance un appel à candidature dans le but de renforcer son équipe commerciale, des Superviseurs commerciaux, postes basés à Douala et Bafoussam.
Compétences / Exigences / Qualités
Profil recherché
  • Diplômes : BACC +5 en Commerce et vente, Marketing, Sciences humaines, Education ou toutes autres formations connexes ;
Expérience
  • Expérience de 05 ans minimum dans un poste similaire ;
  • Expérience de 03 ans minimum dans la gestion des équipes ; 
  • Une expérience significative dans le secteur de l'enseignement est un atout.
Compétences recherchées 
  • Bonne compréhension des enjeux et des tendances du secteur de la formation.
  • Familiarité avec les différents programmes de formation et certifications. 
  • Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies de développement commercial efficaces.
  • Analyse des données de marché pour identifier des opportunités de croissance. 
  • Compétences en gestion des relations avec les apprenants, anciens apprenants, entreprises et partenaires institutionnels.
  • Aptitude à construire et maintenir des relations durables.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Capacité à présenter des projets de manière persuasive lors de conférences et d'événements. 
  • Capacité à négocier des contrats avec des entreprises et des partenaires.
  • Connaissance des outils de marketing digital et des médias sociaux pour promouvoir les programmes.
  • Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément, en respectant les délais et budgets. 
  • Capacité à analyser les performances commerciales et à générer des rapports pour la direction 
  • Compétences en gestion d’équipe pour encadrer et motiver les collaborateurs.
  • Capacité à travailler en collaboration avec d'autres départements (académie, administration, IT, communication etc.).
  • Capacité à s’adapter aux changements rapides du marché et aux nouvelles exigences des étudiants.
  • Résilience face aux défis et aux objectifs ambitieux.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
Cliquer ici pour télécharger l'appel à candidature (vous devez être connecté pour télécharger ce document)
Recevez instantanément nos offres en cliquant ci-dessous: