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APPEL A CANDIDATURE COMPTABLE – Douala

ISAS SARL

Bonabéri, Douala, Littoral, Cameroon

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07 Apr. 2025

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Permanent / CDI

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Comptabilité - Gestion

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Comptable

Description
ISASSARLest une entreprise camerounaise spécialisée dans les domaines de l’ingénierie, l’automatisme, SCADA/GTB , l’instrumentation, l’électrotechnique ,la domotique, la mécanique, les services et la distribution créer en 2014. L’innovation est au cœur de notre métier , nous somme une équipe dynamique et compétente composée d’ingénieurset de managersportés vers la Contributionà la création et au maintien de l’’industrie performante et de l’infrastructure efficiente au Cameroun et en Afrique Centrale . Dans le but de renforcer son personnel, ISAS SARL recrute un(e)COMPTABLE capable d’être leader dans la sphère des nouvelles technologies dans l’industrie et l’infrastructure.
Missions / Responsabilités / Activités
  • Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables.
  • Assurer le suivi des factures clients et fournisseurs ainsi que les relances de paiements auprès des clients.
  • Préparer les documents de synthèse tels que le compte de résultat, les balances des comptes, le compte d’exploitation et le bilan comptable.
  • Établir les états périodiques de la situation comptable de l’entreprise.
  • Contribuer à la définition, à la rédaction et à la mise à jour des procédures et règles comptables ainsi qu’à leurs conditions d’application au sein de l’entreprise.
  • Gestion et Contrôle de l’intégralité des opérations bancaires
Compétences / Exigences / Qualités
Profil: BAC+2 BTS ou BAC+3 Licence en comptabilité et gestion ou tout diplomes équivalents,  
Avoir au moins 1 an d'expérience dans un environnement financier similaire à notre  entreprise
Compétences:
Techniques. 
  • Gérer la comptabilité générale
  • Assurer la comptabilité clients et fournisseurs ainsi que la production des documents spécifiques
  • Assurer le suivi et l’analyse de la comptabilité analytique
Transverses
  • Mener et intégrer une veille stratégique et professionnelle
  • Contribuer à l’amélioration continue
  • Faire preuve de discrétion et de confidentialité
Comportementales
  • Analyser ses pratiques professionnelles dans une démarche d’amélioration continue
  • Rendre compte de son activité de manière claire et structurée
  • Maîtriser une communication technique adaptée
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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