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Responsable Régional des Ventes (RSM - Regional Sales Manager) – Douala, Buea, Ebolowa, Yaoundé

ELIM BEVERAGES & FOODS

Douala, Buea, Ebolowa, Yaoundé

·

31 Jul. 2026

·

Permanent / CDI

·

Commerce - Vente - Distribution

·

Responsable des ventes

Description
AJE Cameroun, acteur majeur du secteur des boissons et des produits de grande consommation (FMCG), recherche 3 Responsables Régionaux des Ventes (RSM - Regional Sales Manager) pour les zones suivantes :
  1. Douala
  2. Bonabéri South West
  3. Yaoundé Ebolowa
Missions / Responsabilités / Activités
Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, le Responsable Régional des Ventes piloterait le développement des ventes et la performance commerciale sur son périmètre régional assigné.
Ses fonctions principales incluent :
  1. Pilotage de la force de vente régionale : Suivre les objectifs quotidiens, hebdomadaires et mensuels des superviseurs et vendeurs terrain, fixer le programme d'accompagnement et évaluer leurs résultats.
  2. Exécution de la stratégie commerciale : Déployer les plans d'action par canal de distribution (Trade traditionnel & GMS/Moderne Trade), piloter le concept DIVA (Disponibilité, Visibilité, Accessibilité).
  3. Gestion du budget et coûts : Superviser le budget opérationnel régional .
  4. Relation client et analyse : Veiller au respect des conditions commerciales, remonter les informations concurrentielles et assurer la disponibilité produit en évitant les ruptures.
Compétences / Exigences / Qualités
  1. Capacité à obtenir des résultats à travers la gestion et le développement d'équipes terrain.
  2. Aptitudes éprouvées en négociation B2B, stratégie de distribution et analyse des ventes.
  3. Autonomie, orientation résultats, rigueur et réactivité face aux tendances du marché.
  4. BAC+3 / BAC+5 en Commerce, Marketing, Gestion des Entreprises ou tout autre diplôme équivalent.
  5. 3 à 5 ans d'expérience à un poste de supervision ou de management des ventes, idéalement dans le secteur des boissons non alcoolisées ou des produits de grande consommation (FMCG).
  6. Bonne maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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